Teamentwicklung
Forming, Storming, Norming, Performing, ....Adjourning
Pionierphase, Differenzierungsphase, Integrationsphase, Assoziationphase
Es gibt verschiedene Modelle für Team- und Organisationsprozesse
Im Wesentlichen geht es um das „Leben“ in Teams, mit seinen Schwierigkeiten und Erfolgen
Teams brauchen Orientierung und Begleitung, um sowohl effektiv als auch effizient arbeiten zu können
Arbeitsgruppe oder Team? - Die Antwort entscheidet oft über Gelingen oder Scheitern